1. RODO a ustawa o ochronie danych osobowych
kompetencje nowego organu (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych)
kary finansowe za naruszenia w zakresie ochrony danych osobowych
2. Dane osobowe w procesie zatrudnienia – kandydaci do pracy i pracownicy
Zasady przetwarzania danych związane z rekrutacją – kodeks pracy a RODO
Zasady i podstawy przetwarzania danych zwykłych oraz wrażliwych
Rekrutacja i zatrudnianie pracowników
Rozmowa kwalifikacyjna a RODO – popełniane błędy w zakresie zasad przetwarzania danych osobowych
Oświadczenia składane przez kandydatów do pracy
Umowy powierzania przetwarzania danych osobowych
3. Nowelizacja kodeksu pracy
Nowa interpretacja dot. definicji danych osobowych
Możliwość pozyskiwania danych osobowych o kandydacie lub pracowniku przez pracodawcę
Zgoda kandydata lub pracownika – kiedy jest wymagana?
Dane biometryczne w zakładzie pracy (np. w celu potwierdzania obecności)
Monitoring wizyjny w firmie – obowiązki pracodawcy w zakresie RODO
Zmiany w ustawie o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych
4. Obowiązek informowania UODO o naruszeniu ochrony danych osobowych
Termin zgłoszenia
Incydent w zakresie naruszenia RODO
Rejestr naruszeń
5. Prawa kandydatów, pracowników, byłych pracowników i rodzin pracowników – w zakresie przetwarzania danych osobowych
żądanie przeniesienia danych
Żądanie wglądu w dane osobowe
Klauzule informacyjne
Zgody na przetwarzanie danych osobowych
ograniczenie przetwarzania danych
prawo do bycia zapomnianym
prawo do sprzeciwu
6. Okres przechowywania danych związanych z zatrudnieniem
Dane kadrowe
Dane kandydatów do pracy
Dane pracowników
Polityka Ochrony Danych Osobowych
Rejestr czynności przetwarzania danych osobowych w zakresie danych kadrowych
7. Inspektor ochrony danych osobowych (IOD)
Obowiązek powołania – na kim spoczywa
uprawnienia i obowiązki IOD/DPO
praktyka funkcjonowania IOD/DPO w organizacji
8. Narzędzia do wykorzystania we własnej organizacji
Rejestr czynności przetwarzania danych
Rejestr naruszeń
Przykładowe klauzule informacyjne
Zgody na przetwarzanie danych osobowych
Polityka Ochrony Danych Osobowych